Молодых специалистов в России заменяют гастарбайтерами
Около половины молодых людей уходят со своей первой работы из-за плохих условий труда
Около половины молодых людей в возрасте от 18 до 30 лет трудятся на своем первом месте работы не более года. Такое исследование подготовили сотрудники Российской академии народного хозяйства и государственной службы, сообщает РИА VladNews со ссылкой на пресс-службу РАНХиГС.
Молодые люди находят свою первую работу чаще всего в возрасте от 18 до 20 лет, при этом более трети из них не имеют ни высшего, ни среднего специального образования. Многие участники мониторинга, которые устроились на работу в городе, совмещают ее с учебой.
Социологи отметили, что поиск работы по объявлениям осуществляют в большинстве случаев те, кто задумался о трудоустройстве в более позднем возрасте, а те, кто еще во время учебы нашел работу, получили ее вероятнее всего по знакомству или с помощью родственников.
В основном молодые люди не задерживаются на своей первой работе более года. Главная причина – это низкая заработная плата и содержание труда, которое их не устраивает. В этом случае, девушки жалуются на неудобный график или расположение работы, а парни на «плохое начальство».
Следуя из данных Минтруда, за последние несколько лет количество безработных граждан снижается, а новые рабочие места создаются не так быстро, поэтому найти подходящую работу молодому человеку стало достаточно сложно. Из-за того, что молодые кадры не довольны низким качеством предлагаемых рабочих мест, их заменяют низкоквалифицированными кадрами старших возрастов или трудовыми мигрантами.
Центр экономики непрерывного образования Института прикладных экономических исследований РАНХиГС проводил мониторинг среди более 1800 молодых людей из Ивановской, Свердловской и Новосибирской областей.
