Целевые договоры со студентами заключает завод минудобрений в Находке
Опыт сотрудничества НЗМУ с колледжами признан лучшим в Приморье
Находкинский завод минеральных удобрений налаживает взаимодействие с колледжами Приморья. Так предприятие создает собственный кадровый резерв и вносит вклад в борьбу с оттоком населения из Находки, сообщает Приморье 24 со ссылкой на пресс-службу НЗМУ.
В рамках этой стратегии несколько лет назад завод подписал соглашение о сотрудничестве с Находкинским государственным гуманитарно-политехническим колледжем (НГГПК), цель которого — помочь студентам получить образование, профессиональную подготовку и выйти на рынок труда.
Студенты получают возможность заключить с предприятием целевой договор и уже во время обучения в колледже детально познакомиться с рабочими процессами НЗМУ, проходить на его базе производственную практику и к моменту выпуска быть более подготовленным к дальнейшему трудоустройству. Так компания “выращивает” себе будущих специалистов.
«НЗМУ сейчас активно работает над целевой подготовкой студентов в Приморском крае и в Находке, в том числе. Мы заключаем договор со студентами на целевое обучение и этим гарантируем студенту дальнейшее трудоустройство. Помимо этого есть еще много социальных гарантий, которые предлагает НЗМУ в соответствии с этим договором. Мы выплачиваем студенту стипендию на протяжении всей его учебы в колледже или институте, в дополнение к академической, и даем возможность прохождения производственной практики. В Находке НЗМУ активно сотрудничает с НГГПК и с ВВГУ. Во Владивостоке – с ДВФУ, где тоже есть наши целевые программы. При необходимости возможно дополнительное образование выпускника за счет работодателя», — рассказала специалист по обучению и оценке персонала АО «НЗМУ» Алина Кондрашова.
Владислав Манило стал первым трудоустроенным на НЗМУ выпускником находкинского колледжа, обучившимся по целевому направлению.
«Я подписал договор о целевом обучении, когда учился на втором курсе. Сейчас под руководством своего наставника занимаюсь дообучением. Узнавать что-то новое, чего раньше не понимал, очень интересно. Я думаю, что работа на НЗМУ — удачный карьерный старт», — отметил Владислав.
Опыт сотрудничества предприятия с НГГПК признан преподавателями средне-специальных учебных заведений Приморского края одним из лучших в сфере образования и воспитания молодежи.
