Какие надбавки могут получить работники
Разъяснения дала юрист Марина Антонова
![bdaaa278ae92402860b635c52c7fb4984fc5de0e.jpeg bdaaa278ae92402860b635c52c7fb4984fc5de0e.jpeg](/uploads/media/news/0005/04/thumb_403692_news_xl_crop.jpeg)
Россияне могут получать специальные надбавки к зарплате. Как увеличить свой месячный доход, рассказала ведущий юрист Европейской Юридической службы Марина Антонова, сообщает РИА VladNews со ссылкой на «Прайм».
По словам Антоновой, некоторые виды надбавок прописаны в законе, и работодатель обязан их производить. К выплатам компенсационного характера относятся: надбавки за работу с вредными или опасными условиями труда, за работу в местностях с особыми климатическими условиями.
Также у россиян есть право на выплаты при выполнении работ различной квалификации, при совмещении профессий (должностей), при работе в ночное время, при сверхурочной работе, а также при работе в выходные и нерабочие праздничные дни.
Также к стимулирующим надбавкам юрист отнесла: выплату за качество выполняемых работ, за интенсивность и высокие результаты работы, за материальную ответственность, за наличие квалификационной категории, а также материальную помощь.