Юрист оценил выгодность увольнения перед майскими праздниками

Эксперт Южалин: нельзя сказать однозначно, выгодно ли увольняться перед майскими праздниками

269ceec5ee4f43afdd7d15c887fa14399f4109d2.jpeg

Директор юридической практики в SuperJob Александр Южалин  оценил выгоду увольнения перед майскими праздниками. По его словам, об этом нельзя сказать однозначно, сообщает РИА VladNews со ссылкой на «Известия».

Эксперт напомнил, что в 2023 году россияне будут отдыхать с 29 апреля по 1 мая, а затем с 6 по 9 мая, три и четыре дня. Всего в месяце будет 20 рабочих дней и 160 рабочих часов.

Александр Южалин пояснил, что чем меньше в месяце рабочих дней, тем невыгоднее увольняться, однако в мае разница в рабочих часах окажется не слишком существенной.

С одной стороны, увольняться в мае невыгодно из-за дополнительных выходных, которые влияют на стоимость рабочего времени, отработав меньше можно получить обычную зарплату, отметил юрист. С другой — разница в стоимости рабочего дня будет невелика из-за общего количества рабочих дней.

Таким образом, решение об увольнении перед майскими праздниками работник должен принимать самостоятельно.

Актуальная тема

Сказка может быть настоящей

Побывали в резиденции рождественского деда

thumb_398307_news_xl_crop.jpeg
Другие материалы рубрики "Общество"
c5b21b23983d68942b887586daa7cd1cd4310958.jpeg

Гороскоп на 17 апреля

Сегодня лучшее, что можно сделать в свободное время, это завалиться на диван с книгой,

da6e3bba336109496840f7c2004852da24b93356.jpeg

Как достигать поставленных целей: рекомендации психолога

При постановке цели исходить стоит из своих желаний и интересов, того, что приносит радость

471c20a835eded2096e3121177d3702784fd9ef3.jpeg

В России хотят внедрить дифференцированные тарифы на электроэнергию

Такая мера сможет защитить добросовестных граждан, которые пользуются электроэнергией только бытовых нужд