Более 90% россиян интересуются корпоративной культурой компании

Самая комфортная корпоративная культура сохраняется в IT-компаниях

4e010d690935c0c24d6da964ee509440fd6ef54f.jpeg

Более 90% россиян при поиске работы обращают внимание на корпоративную культуру компании. Люди чаще всего они смотрят соцсети и сайт организации, читают отзывы сотрудников и статьи в СМИ, сообщает РИА VladNews со ссылкой на РИА Новости.

Большинство опрошенных жителей России пытаются понять корпоративную культуру компании на стадии поиска работы. Они смотрят соцсети и сайт компании (48%), читают отзывы сотрудников (47%) и статьи в СМИ (32%), спрашивают знакомых о работе и жизни в компании (30%). Не обращают внимания на этот фактор только 13% соискателей.

Самая комфортная корпоративная культура сохраняется в технологических и IT-компаниях. На втором месте - малый и средний бизнес, а на третьем - строительные компании.

Для молодых людей в возрасте от 18 до 27 лет решающим фактором является атмосфера в коллективе. Соискателям от 28 до 40 лет важна атмосфера, но значимыми факторами являются мотивация и внешний имидж компании. Для россиян в возрасте 40-60 лет важно совпадение принципов компании с их собственными. 

Для большинства сотрудников всех возрастов корпоративная культура имеет большое значение, так как объединяет людей в команде (60%), мотивирует работать (35%). Для трети она является признаком зрелости компании.

Другие материалы рубрики "Общество"
bcc5e0be641b3891d417897e4212100ded53185d.jpeg

Забор стал причиной ссор и штрафов в Находке

Соседка не могла вырастить урожай из-за металлической конструкции высотой 2,5 метра

57ecb29dcf1cf05c70f51149cda717cd954b01f9.jpeg

В Приморье адвокат-мошенник получил условный срок за хищение 7 млн рублей

Прокуратура требует ужесточить наказание

91ba4e5646e64f2f39ea8e2e5d2c325b4e4f9959.jpeg

Строительная компания отказалась ремонтировать дорогу в Приморье

В дело вмешались приставы, пригрозив руководителю штрафом и статьей