Приморские компании привлекают к работе специалистов из других регионов РФ

Работодатель готов обеспечить сотрудника жильем и перевести его семью

57b629b180f93299f2a9199a024e92ce341e1b99.jpeg

Дальневосточные работодатели, в том числе и приморские, активно привлекают к работе специалистов из других городов и регионов. Зачастую руководители готовы оплачивать сотрудникам переезд и проживание на время работы. Подробнее об этом рассказала директор hh.ru по Дальнему Востоку Ксения Аверина, сообщает РИА VladNews.

«В первую очередь работодатель ищет сотрудников по соседним городам. Если он, например, находится в Приморье, и он не нашел ни в Находке, ни в Артеме, ни в Уссурийске, ни где-то в Спасске-Дальнем, он пойдет дальше. Естественно, пойдет сначала в Хабаровский край, на Сахалин, пойдет еще куда-то по Дальнему Востоку. И самое большое количество рассматриваемых территорий – это дальневосточные, привлекать стараются отсюда. Но если и на Дальнем Востоке нет специалиста нужной квалификации, работодатель начинает смотреть соседние федеральные округа. Сначала начинает с Сибири, Урала, есть случаи, когда специалистов привозят из столицы или Краснодара», - отметила Ксения Аверина.

По ее словам, работодатель может временно снимать сотруднику жилье или помочь с переездом сотруднику и его семье.

«Мы прекрасно понимает, что перевести человека на Дальний Восток, чтобы он тут остался, ему необходимо создать условия. В принципе, это касается любого региона, когда работаешь с релаксацией специалиста. Но это действительно обуславливается дефицитом. Если у тебя нет, тебе приходится либо учить, и это увеличивает сроки ввода этого человека в полноценную работу, либо приходится перевозить. Перевозить дороже, больнее, но компании, конечно, идут на этот шаг. Может быть и не сильный дефицит, в целом в отрасли, но нужен индивидуальный специалист», - отметила Ксения Аверина.

Топ отраслей, где чаще всего работодатели принимают решение о перевозе специалистов из других городов и регионов:

- вахтовая позиция;

- добывающая отрасль;

- производственные позиции;

- транспорт;

- квалифицированная «синеворотничковая» позиции;

- ПТР позиции.

Другие материалы рубрики "Общество"
b5bf755fcc7ca80a504ab6fe3a0236573bbbec47.jpeg

Приморье увеличило экспорт зерна

Основными партнерами являются Китай и Южная Корея

23db423e11450bf687a91397c7276a2b4b554e28.jpeg

Деревья и забор стали причиной соседского спора в Спасском районе Приморья

Когда слова не помогают, в дело вступает закон

e5c97c2c11acce41d9baa142f2536ff5f35e9400.png

Что важно для владивостокцев при выборе работы: опрос

Безусловным лидером среди факторов выбора работы является высокий уровень оплаты труда