Каждый десятый сотрудник врет, когда отпрашивается с работы

Самой частой причиной отпроситься с работы является поход к врачу

f2c196c5dcf6c242a91a396c66a0e338897a1bf4.jpeg

10% сотрудников, отпрашиваясь с работы, предпочитают скрывать истинную причину своего отсутствия. В социологических опросах сервиса по поиску работы SuperJob приняли участие сотрудники российских компаний из всех округов страны, сообщает РИА VladNews.

Самой частой причиной отпроситься с работы является поход к врачу (20%). Для решения вопросов, связанных с детьми, будь то посещение утренника в детсаду, родительское собрание или выпускной, отпрашивался каждый десятый сотрудник. По семейным обстоятельствам отпрашивались 5%. Столько же респондентов покидали рабочее место, чтобы решить вопросы с оформлением документов: получением загранпаспорта, подачей налоговой декларации, оформлением сделок с недвижимостью. 3% опрошенных в последний раз отпрашивались с работы на похороны близких. Личные обстоятельства, учеба, бытовые вопросы, недомогание, помощь родственникам, а также вопросы, связанные с автомобилем, — такие причины назвали по 2% сотрудников. Среди других причин покинуть работу россияне называли участие в соревнованиях, запись в салон красоты, билеты на матч или концерт, повестку в военкомат (8%). 13% сотрудников не отпрашиваются с работы, выстраивая свое расписание так, чтобы решать проблемы в нерабочее время.

Женщины чаще мужчин отпрашиваются к врачу (24% против 15%) или по вопросам, связанным с детьми (13 и 7% соответственно). Мужчины чаще называли в качестве причины семейные обстоятельства (8 и 3%).

По результатам опроса Superjob, большинство работников отечественных компаний, которым приходилось отпрашиваться с работы, предпочитают честно озвучивать причину своего отсутствия (85%). 10% скрывают истинную причину. Судя по комментариям респондентов, за ложью могут скрываться и слишком личные вопросы, и опасения, что настоящая причина покажется работодателю несущественной. Среди прочих причин обманщики называли и собеседования с новым работодателем.

В том, что им приходилось обманывать руководство, отпрашиваясь с работы, мужчины признавались чуть чаще женщин (11 и 8% соответственно). Молодежь скрывает истинные причины своего отсутствия чаще старших коллег: 12% среди респондентов до 24 лет и 8% среди опрошенных старше 45 лет.

За 6 лет, прошедших с момента аналогичного исследования, россияне стали реже отпрашиваться для оформления документов: 9% в 2013 году и 5% сейчас. Личные вопросы также стали чаще решать в нерабочее время: 6 и 2% соответственно.

Другие материалы рубрики "Общество"
9b1aa5ebca57ac7e22544e4b65bb65b0602932f7.png

Во Владивостоке стартует конкурс для управляющих компаний

Комиссия выберет лучшие компании, которые создали комфортные условия для маломобильных жителей города

fc6fbea7730a1ff71ba21e49c568729cb3538713.png

На остановке «Молодёжная» восстанавливают подпорную стену

Рабочие демонтировали пришедшее местами в негодность покрытие

909a3df4cc397c4303cb2505e75a475d646f8b75.png

На улице Толстого во Владивостоке ограничат движение автомобилей

Рабочие приступят к обустройству тротуара