Приморский рынок труда: где легче всего найти работу в марте 2025 года

В крае по-прежнему нужны врачи, слесари и сварщики

1e68214dcba6bc8e570fde1c2d110b17921ecf94.jpeg

Рынок труда Приморского края в марте 2025 года продемонстрировал значительную активизацию соискателей, о чем свидетельствуют данные сервиса hh.ru. Количество открытых и обновленных резюме выросло вдвое по сравнению с февралем, превысив отметку в 55 тысяч, сообщает РИА VladNews со ссылкой на РБК Приморье.

Анализ структуры резюме показывает, что наибольшая доля соискателей приходится на специалистов рабочих профессий и сотрудников сферы продаж и обслуживания клиентов, составляя по 18% от общего числа. Также высоким спросом пользуются вакансии в сфере транспорта, логистики и перевозок (17%), обслуживающего персонала (16%), строительства (12%), административного персонала (11%) и IT-специалистов (9%).

В сравнении с мартом прошлого года наблюдается существенный рост интереса соискателей к работе в автомобильном бизнесе (на 112%), сфере транспорта и логистики (+72%), а также в сегменте домашнего и обслуживающего персонала (+67%). Значительный прирост отмечен и в сферах туризма, гостиничного и ресторанного бизнеса (+63%), безопасности (+60%), продаж и обслуживания клиентов (+49%) и страхования (+44%).

Среди наиболее востребованных специалистов на рынке труда Приморья лидируют менеджеры по продажам и работе с клиентами, на которых приходится 1,1 тыс. резюме при 12,8 тыс. актуальных вакансий. В пятерку лидеров также входят продавцы-консультанты и продавцы-кассиры (800 вакансий), бухгалтеры, водители (по 500 вакансий) и кладовщики (300 вакансий).

При этом наиболее остро ощущается нехватка врачей, на одну вакансию приходится всего 0,9 резюме, что значительно ниже нормы (4 резюме). К дефицитным профессиям относятся также слесари, сантехники (1,2), повара, пекари, кондитеры (1,5), электромонтажники (1,6) и сварщики (1,8). Наиболее сложная ситуация с трудоустройством сложилась для администраторов, где на одну вакансию претендуют 9,6 резюме.

Аналитики hh.ru отмечают, что, несмотря на увеличение активности соискателей, тренд на смягчение кадрового дефицита в регионе наметился еще в начале 2025 года. В конце 2024 года на одну вакансию приходилось 3,3 резюме, что всего на 0,7 меньше нормы. Для сравнения, в целом по России в конце года был достигнут баланс спроса и предложения – 4,2 резюме на вакансию.

Другие материалы рубрики "Общество"
2cc27582c63fd746d5f63e8803ac5a3ae595b9b2.jpeg

Фонд кино выделил 200 млн рублей на съемки трех фильмов на Дальнем Востоке

Финансовую поддержку получат проекты из Приморья, Хабаровского края и Чукотки

876328f0e27b28397b6b1a673b381bc7ecd13707.jpeg

Многодетным семьям упростили получение выплат и расширили поддержку

В крае проживает более 24 тысяч таких семей, где растут около 80 тысяч детей

a877c9f366cd24731e8d791eb27e4e8718f2400b.jpeg

Орденом «Родительская слава» отмечены два приморца по Указу Президента

Орден «Родительская слава» вручается за выдающиеся заслуги в укреплении семьи и воспитании детей