Прокуратурой Октябрьского района проведена проверка соблюдения ООО "Колосс" требований трудового законодательства при прекращении трудового договора с работником, и установлено, что в нарушение требований части 1 статьи 67 Трудового кодекса РФ работодателем не вручался работнику экземпляр трудового договора, о предстоящем расторжении трудового договора в связи с непрохождением испытательного срока работник, как этого требует часть 1 статьи 71 ТК РФ, за три дня до расторжения договора не был предупрежден.В связи с выявленными в деятельности ООО "Колосс" нарушениями, 5 сентября прокурором района директору ООО "Колосс" внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства, а также в отношении директора ООО "Колосс" возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном частью 1 ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях – Нарушение законодательства о труде.Директор ООО "Колос" привлечен к административной ответственности в виде штрафа.
Все новости
Другие материалы рубрики "Общество"

Первая партия приморского кедра отправилась в Беларусь
Перед отправкой, государственные инспекторы Россельхознадзора провели тщательный осмотр каждого саженца

Чай, кофе, табак: 72 тыс. тонн импорта в Приморье под контролем
Поступающая продукция прибывала из различных стран

Лидерство в цифрах: Владивостокский аэропорт - главный хаб ДФО в 2025 году
Основной вклад в этот рост внесли внутренние рейсы, которыми воспользовались почти 2 миллиона пассажиров