В Госдуме предлагают запретить увольнять работника за прогулы
По мнению авторов, однократное отсутствие на работе более 4 часов зачастую имеет объективные причины
По мнению авторов, однократное отсутствие на работе более 4 часов зачастую имеет объективные причины