41% россиян увольнялись с работы в порыве эмоций

Такое решение чаще всего связано с чувством обиды

43b8367846fc18c3354e2c4f017a4e14a8449eb2.jpeg

Среди опрошенных россиян 41% респондентов рассказали, что увольнялись под влиянием сильных эмоций. О решении не жалели 78%. Увольнение чаще всего было связано с обидой из-за несправедливого решения, сообщает РИА VladNews со ссылкой на «Известия».

В результатах исследования сервиса «Работа.ру» сказано, что 41% россиян увольнялись на эмоциях. Это было связано с обидой на несправедливое отношение (57%). За ним следует разочарование в работе или компании (52%).

При этом 36% опрошенных указывают на стресс и выгорание как на причины ухода. Чувство гнева на начальство или коллег также сыграло роль в увольнении для 34%.

Большинство (78%) россиян, уволившихся в порыве эмоций, спустя некоторое время подтверждают правильность своего решения. При этом 8%, сомневаются в своей правоте, столько же респондентов затруднились ответить.Только 6% жалеют о принятом решении.

Почти половина (47%) опрошенных не отметили никаких последствий для карьеры после увольнения. Для 26% результаты оказались позитивными. А 12% оценили их как негативные.

Другие материалы рубрики "Общество"
5862ad8b5a28863c30ee69f6c82cb2a9aef1256b.jpeg

Удаленная работа набирает обороты: Приморье демонстрирует уверенный рост

Наиболее высокооплачиваемыми на удаленке остаются специалисты из сферы IT, аналитики и консалтинга

d12c09900b63055b16f3c97bd4c3d38753cc3b07.jpeg

Благотворительная выставка-раздача животных пройдет во Владивостоке

Мероприятие состоится 18 октября в ТРК «Черемушки»

f1ad67b834556b122618616035231b171246e0a9.jpeg

Во Владивостоке продолжается прием заявок на премию «Есть за что!»

Приз — 100 тысяч рублей и памятная статуэтка — могут получить жители города от 14 до 35 лет