В Китае будут наказывать за сексуальные домогательства на работе
Термин "сексуальное домогательство" был введен в Китае в начале 90-х годов прошлого века.
Китайский Государственный Совет на днях принял и ввел в обращение "Специальные положения об охране труда женщин", сообщает "Жэньминь жибао". 9 мая заместитель председателя Всекитайской Федерации Женщин Лан Цин отметила, что особое внимание в «Специальных положениях» уделяется предотвращению и пресечению сексуальных домогательств в отношении сотрудников женского пола.Лан Цин заявила: "Сексуальные домогательства как дискриминация по половому признаку превратилась в социальную проблему, которую уже невозможно не замечать. Специальные положения были разработаны, чтобы предотвратить домогательства на рабочем месте и, по возможности, в корне пресечь негативные последствия для трудоустроенных женщин"."В 1988 году, количество работающих женщин составляло 50,36 млн человек, к нынешнему времени это число увеличилось до 137 млн, т.е. 42,7% от общего числа занятого населения. Изменилось не только количество работников, но и характер трудовых отношений – они стали гораздо сложнее и многообразнее, что создало немало новых ситуаций и проблем в связи с защитой прав и интересов трудящихся женщин", - сообщила заместитель председателя Всекитайской федерации профсоюзов Чжан Шипин.Термин "сексуальное домогательство" был введен в Китае в начале 90-х годов прошлого века. В 1992 году Комитет ООН по ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин принял общую рекомендацию №19, призывающую государства принять меры для защиты женщин от сексуальных домогательств и определяя сексуальные домогательства как одну из форм насилия.
